女职工关爱行动总结_总结_

女职工关爱行动总结_总结_ 女职工关爱行动总结 市总工会 为进一步加大对困难女职工及其家庭的帮扶力度,帮助女职工解决生活中遇到的特殊困难,发挥女职工“关爱行动”在工会帮扶工作中拾遗补缺的作用,我乡认真贯彻落实**市总工会关于开展2017年女职工“关爱行动”的通知(〔2017〕90号)文件的要求,精心组织,狠抓落实,使女职工“关爱行动”工作取得阶段性的成功,现将有关情况总结如下 一、领导重视,精心谋划 我乡高度重视女职工“关爱行动”工作,成立了以乡长和工会主席为双组长,妇联和各站所负责人为成员的领导小组,负责组织实施女职工“关爱行动”工作,召开领导小组会议,结合本乡实际,制订“关爱行动”工作方案,明确各项任务的时间节点和责任人,工作总结切实把“关爱行动”落到实处。

二、加强宣传,营造氛围 一是在单位宣传栏制作女职工“关爱行动”专栏,让广大女职工了解“关爱行动”,从而营造女职工干部人人知活动、参与活动的良好氛围。二是充分运用新闻媒体和工会宣传阵地等平台,积极宣传工会对于女职工的关爱政策和“关爱行动”活动达5次以上,激发广大女职工干部的参与性和积极性。三是乡“关爱行动”工作人员对全乡女职工干部进行入户走访,了解女职工家庭生活状况,同时对“关爱行动”进行宣传。

三、主要行动与措施 一是积极开展困难女职工慰问工作。深入女职工家中进行调研,了解和掌握女职工的生产生活状况,摸清困难女职工底数,并根据女职工的困难分别制定帮扶计划,开展关爱帮扶和慰问,切实解决女职工的后顾之忧,激发女职工工作的积极性。

二是积极开展女职工健康知识讲座。邀请专业人士开展健康知识讲座,普及女性健康知识,同时组织全乡女职工干部参加两癌保险体检,为基层女职工筑起一道预防疾病的屏障。

三是开展特殊关爱活动。开展困难女职工座谈会,与困难女职工面对面的交谈,详细了解特困女职工的生产生活状况,并对所有符合条件的特殊困难女职工建档立卡,完善档案资料,做到动态管理。

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