那货不是投资银行


  我不知道哪里有天才、疯子和道德败坏者的集体狂欢,但你想象中的那货绝对不是投资银行。真相有时是令人沮丧的:投资银行,其实很平凡。
  
  走进办公室,我并没有马上闻见一股“富有”的气味:空旷的大厅,普通的白色墙壁,有些年头的窗棂,中规中矩的格子间,和一帮埋头于办公桌前面对着四五个电脑屏幕的员工。
  这是我一直梦想的公司吗?不,在我想象中,它应该比这刺激很多—它应该豪华,高速,带着后现代的狂妄,散发出浓烈的荷尔蒙味道,令人血脉贲张。
  但这的确是这家位居世界四大投资银行之一的金融帝国的纽约总部,这里从未间断过制造巨额财富的蘑菇云—2008年金融危机之后,更多人将它的行为理解为攫取甚至诈取财富—靠设计迷宫般的金融衍生物和为不明所以(俗称“人傻钱多”)的企业提供各种可获取暴利的金融服务。但即使已经被置于道德的审判席上且声名狼藉,它仍然吸引着世界金字塔尖上一部分最聪明的脑袋,以及大部分想一夜暴富的人才和非人才。为了钱吗?当然。很疯狂吗?也许……
  不过,请停止在你的脑海里描绘一幅天才、疯子、道德败坏者狂欢饕餮的画面。因为,那货绝对不是投资银行!真实的投行,镶满了螺丝钉,可能很平凡。
  
  进入华尔街之前,我以为那里只有两种人—天才和恶魔天才。你必须先进入美国排名前20的大学,读数学、经济、金融专业(本科),或者MBA,拿到名列前茅的成绩,然后还得有出众的能力或者怪异的脾气,比如上过战场打过仗和从不参加团队合作。我从很多途径被一遍遍地告知,投资银行的口味很重。
  我可以负责任地告诉你,我不具备以上所有条件:我在一所并不顶尖的大学读工程博士,履历表上没有任何可称为浓墨重彩的一笔。但的确是我,在2010年5月,通过数轮面试,成为纽约这家世纪顶级投资银行的暑期实习生,月薪近万美元。
  那么是我具有超乎常人的机智,答对了传说中充满陷阱的变态面试问题吗?错!其实我的面试很简单,甚至很无聊,基本上就是“做题”。
  我曾穿着西装,打着领带,在
  “考场”里参加了三个小时的“数学、金融和计算机测验”—题目太多,没有写完。
  面试中我发现,中国人的数量压倒了其他国家。我所在的面试小组,六个人中有四个是中国人。看来不是中国人不懂金融,而是懂金融的没有回国。
  得知面试通过后,我很高兴。但很快,一个在瑞士银行工作的师姐给了我当头一棒:“别高兴太早!到投资银行做实习,是把双刃剑。”原来,如果实习结束时,没有拿到一纸聘用的合同,我会面临大麻烦。实习经历不能隐瞒,所以我会在将来的面试中被一次次诘问为什么没有被实习银行聘用。如果不能找到一个合理且体面的理由,我在这行的职业生涯可能就此完蛋。
  我的满心欢喜变成了忐忑
  不安。
  
  我已经做好了直击人性黑暗面的准备:贪婪、虚伪、尔虞我诈、纸醉金迷、冷酷无情。我也做好了头破血流、价值观颠覆再颠覆的准备。随着实习日期的临近,我在兴奋、焦虑、躁动、麻木、厌恶等各种自相矛盾的情绪中切换。我想起一个在波士顿咨询公司工作的朋友对我的评价:“你不适合华尔街,你不够卑鄙。”
  一个月以后,我发现他错了。事实上,我与这个金融大鳄举案齐眉、相处甚欢。作为一个庞大帝国里一个小小部门的小螺丝钉,我的头衔是计量分析师,负责研发最新的金融定价,属于投资银行内部少数需要博士生的领域。如果说那些常常出现在媒体上的交易大厅—那里聚集着激情四射、动辄调动百万甚至千万美元的股票交易员—是战火纷飞的战场,那么我所在的部门就像后方紧张有序、安静但同样充满张力的运输部。我们每天的工作很规律:早晨8点半上班,下午6点半下班。组员之间关系融洽,大部分时间都是各自看论文、产生想法、讨论、编程。最重要的能力不是口才、急智,而是数学功底。我认为,实习期间最大的收获就是与同事之间的业务交流,似乎与念博士没有太大区别。
  我最吃惊的是不用加班—其实我也准备好了熬夜。我不是说没有工作狂,事实上的确有一些“神人”。比如,我曾听说,有个女生被毒蜘蛛咬伤后需要住院休息,却瞒着医生偷偷跑回公司—当天是某个项目报告的截止日。她数次感到呼吸困难,有一段时间甚至因为窒息厉害,冲进盥洗室大口喘气。等症状稍微平复后,她再次回到办公桌,一直奋战到在截止时间前提交项目报告。
  我没有这么拼命。我的理想是做“思维敏捷的脑力工作者”,而不是“做牛做马的体力劳动者”。在整个实习期间,我没有加过班,周围的组员也一样。夏天世界杯时,我们甚至把大厅里的一排电视机全部换成球赛直播,来自世界各国的金融工程师和交易员们变成了不顾仪态的球迷。
  只有一个人除外,我们的部门经理,也是最勤奋的那个—一旦他来到公司,就基本上不离开办公桌前。过去我认为,领导的主要工作是指挥员工干活,但在这里,他的注意力大部分时间都集中在电脑上—他的工作内容和我们一样:看论文、讨论、编程。
  
  你关于投行的很多想象可能都错了,但是有一样你肯定没有错:收入。只要在合同上签字,我就可以跃身成为美国5%的年收入达到10万美元以上的富裕中产阶级。
  很优渥吗?但其实我的工资并不比就职于其他领域的博士更丰厚。2010年9月,我正式签约,有点汗颜地成为传说中的“华尔街天才”。
  不过,正如我在实习中观察到的,和我一样收入的很多同事(尤其是中国人)天天在办公桌上一边吃着盒饭,一边在数据库里检索最新论文。平均每人每天花两个小时在上班路上,常用的交通工具包括长途大巴、火车和地铁—我认为坐火车最划算,因为火车上有wifi,可以多看一篇论文。
  所以,你想象的那个不是投资银行,或者至少不完全是。投行里的人并不比外面的更天才或者更贪婪。觉得我们很酷吗?你错了,也许我们的钱看起来有点酷,但我们很平凡。
  
  海尔:蝉联大型白色家用电器世界第一
  
  —同时还获得“全球冰箱第一品牌与第一制造商、全球洗衣机第一品牌、全球酒柜第一制造商与第一品牌”五项殊荣
  2010年12月9日,世界权威市场调查机构欧睿国际 (Euromonitor)发布最新的全球家用电器市场调查结果显示:海尔品牌在大型白色家用电器市场占有率为6.1%,再次蝉联全球第一,同比提升1个百分点。
  其中,海尔在冰箱、洗衣机、酒柜三个产品的市场占有率排名中继续蝉联全球第一。按冰箱的品牌份额统计,海尔牌冰箱以10.8%的品牌市场占有率第三次蝉联世界第一,领先第二名5个百分点;按制造商排名,海尔冰箱公司以12.6%的市场份额第二次蝉联世界第一,继续领先美国惠而浦。海尔牌洗衣机以9.1%的市场份额第二次蝉联世界第一;海尔酒柜制造商与品牌零售量占全球市场的14.8%,首次登顶世界第一。
  面对当前风云变幻的市场形势,海尔大白电在国内市场紧紧抓住拉动内需的政策机遇,在海外市场充分发挥全球化的网络优势,通过分布在全球的61个营销中心和29个制造基地为用户提供服务,在为全球用户创造美好体验的同时,实现了持续、高速发展。睿富全球排行榜与北京名牌资产评估有限公司共同研究并发布:海尔集团公司以855亿人民币身价连续9年位居“中国最有价值品牌排行榜”首位。
  由此可见,海尔白电不仅制造了全球6.1%的第一市场份额,同时更创造了全球用户的集体信赖。从这个意义上看,海尔创新的所有贡献,不仅是一个跨国企业和世界名牌,而且是一个可持续发展、决定企业未来命运的商业模式,而这个新商业模式的诞生,意味着海尔发展方式的全面转型。同时,因为有了这种转型,海尔收获了全球领袖的荣耀。特别是其高端子品牌卡萨帝面世后,已经成为全球冰箱行业的风向标。其卡萨帝冰箱等产品相继被欧、亚、美百年品牌与新兴国际品牌、中国本土品牌的集体模仿,实现了中国家电品牌向世界家电行业领导者的跃升。