党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料10篇

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料10篇

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇1

  近段时间以来,我对《党章》、党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想等内容进行了认真研读。特别是近两天来,我原原本本、逐字逐句反复学习了习近平总书记新年贺词及在全国政协新年茶话会、在《告台湾同胞书》发表40周年纪念会上的重要讲话,对照习总书记系列重要讲话精神,对照初心和使命,回顾总结2018年全年工作,深刻认识到了自身存在的不足,现作对照检查发言,请予评议:

  一、存在的问题

  (一)在理想信念方面,存在的不足:

  我能认真学习贯彻党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,但是在学懂弄通做实上有差距。一是理论学习不够。特别是近年来,集中精力抓基层后勤基础建设,往往因为工作时间紧、任务重,对理论学习抓得不够严,党委中心组学习有时流于形式、效果不实。二是学用结合不够。对党的新理论、新知识、新方法,无法做到触类旁通、举一反三,对如何运用党的先进理论知识指导工作缺少思考和实践。三是组织生活不浓。我能认识到组织生活是党内政治生活的重要载体,但在实际工作中,落实双重组织生活制度、以普通党员身份参加所在支部“三会一课”、民主评议和谈心谈话上坚持得不够好、不够经常。有时虽然参加了,但以领导身份指导的多,以普通党员身份听取意见少。

  (二)在工作作风方面,存在的不足:

  我能努力改革创新、攻坚克难,不断锐意进取、担当作为,但与新时代干部担当作为要求相比,仍有差距。一是干事创业的精神有所弱化。面对繁重的工作任务,在个别工作上要求标准有所降低,干事创业的奋斗精神有所懈怠,拼搏进取的劲头有所弱化,主观能动性发挥不够。特别是同时面对多项重点工作、难点工作时,落实上级文件要求,偶尔有畏难情绪和浮化思想,过多强调客观条件、工作精力、基础实际等因素影响,落实工作不够深入,贯彻要求不够彻底,执行命令不够坚决,存在工作任务只求过得去、不求过得硬的现象,争先创优意识有所减退。二是求真务实的精神有所虚化。在向上级汇报工作时,有时为了展示自己的“政绩”,常常“挑肥拣瘦”、进行工作汇报,导致上级领导不能及时倾听基层最真实的声音,不利于上级开展好的决策部署。三是精益求精的精神有所退化。在贯彻落实党的路线方针政策、特别是习近平新时代中国特色社会主义思想方面,存在措施不够精准、成效不够显著等问题,干工作还存在按照“惯例是什么、以前怎么干、别人怎么办”的思路,以老观念看待新问题、以老套路应对新情况,缺少创新性招法和举措。面对严峻的形势和繁重的工作任务,在工作上要求标准有所降低,干事创业、拼搏进取的劲头有所弱化,工作只求过得去、不求过得硬。

  (三)在个人担当负责方面,存在的不足:

  我能严格做到“在其位、谋其政、干其事、求其效”,但也存在一些不足。一是推动工作有点到为止的倾向。对一些既定的事项、确定的工作,满足于会议部署了、文件安排了、口头通知了,但跟抓不放、督查问效不够,尤其是逐步推进、跟踪问效不力,致使本能很好完成的任务推来推去,最终没了回音、不了了之。二是维护权威有明哲保身的苗头。对社会上的消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,觉得多一事不如少一事,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有以一名党员的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。三是服务基层有本位主义的现象。考虑问题有时候没有从基层角度站位,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有关心基层群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,“群众至上,基层第一”的思想还不够牢固。下基层帮扶督导不够主动深入,对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统;联系群众不广泛,直接听取基层群众意见不及时不全面,工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。

  (四)在纠正“四风”方面,存在的不足:

  一是工作作风不务实。部署工作照抄照搬,办法不多、决心不大,工作水平长期没有明显提高;工作协调不够,联动不够,力量整合不到位;重点工作阶段性推进不够,督办落实力度不大;对从严管理认同度低,执行制度不经常;对问题视而不见、好人主义问题屡禁不止。二是官僚主义有抬头。有时候对待群众的诉求,存在“踢皮球、推诿扯皮”等现象,效率低下,不作为、不负责任。有时候喜欢拍脑袋决策,搞强迫命令。三是奢靡之风有泛滥。自己在生活中能够坚决做到不奢侈、不攀比,但受到周围环境的一些影响,艰苦朴素的意识有所弱化。工作中,对身边微不廉洁微浪费现象,没能第一时间予以批评教育。

  二、产生问题的原因分析

  (一)思想认知与政治新常态还未同频共振。党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会。大会提出的坚持全面依法治国、坚持全面从严治党、维护国家安全等重大战略部署,为做好新形势下教育工作提供了根本遵循。但是,我个人对这些新观点、新思想和新要求在理解和把握上还未很好地消化吸收,没有形成思想上和行动上的高度自觉。在推动工作中,时常会忽视基层干部感受,为其办实事的思想观念树立不够牢固,总认为工作一大堆,根本抽不出时间来丰富办实事的举措和方式。

  (二)惯性思维与新形势新要求还不相适应。逆水行舟,不进则退。参加工作时间不短了,工作经验也很丰富了,职务级别也到了一定的层次,还有一些过去工作中长期形成的思维方式和行为习惯,在新形势下,面对新要求,落实新政策,特别是在推进队站建设、加大后勤保障力度上,还缺少与时俱进的锐气和革故鼎新的勇气,有些工作一时难以打破常规,冲破陈旧观念的藩篱。贯彻落实上级的决策部署结合实际工作不够紧密,工作创造性不足,存在以会议落实会议、以文件落实文件的情况,有些决策脱离实际,没有取得好的预期效果。

  (三)担当精神与职责使命还有一定差距。在急难险重任务面前、在困难挑战面前,我个人的担当是没得说的,态度鲜明、勇于负责、迎难而上。但在一些矛盾和敏感性棘手问题上,在坚持原则、敢于担当、整风肃纪方面还需进一步加强。在新的形势任务面前,对如何有效应对新情况新问题上,思路还不够宽,方法还不够多,担当作为还不够。

  三、整改措施

  下一步,我将努力从以下几个方面加以整改:

  (一)狠抓问题整改。对于这次民主生活会查摆出来的问题,要深挖问题根源,对症开出“药方”,进行认真彻底整治,并经常进行“回头看”,确保肌体和心灵健康。

  (二)强化学习教育。狠抓《党章》、党的十九大及习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,强化宗旨意识及党性观念,担当作为、干事创业、自觉践行“三严三实”。

  (三)切实转变作风。大力倡导雷厉风行的工作作风,认真协助局党委抓好重点工作、瓶颈难题、推动创新发展,切实增强敢做善成的勇气和争创一流的决心。

  (四)自觉接受监督。坚决保持清醒认识,始终感恩组织培养,珍惜岗位、珍惜名誉,牢固树立底线思维,把自己时刻置于组织和群众的监督之下,真正让党纪国法成为不可触碰的红线和底线。

  以上是我的个人剖析,请同志们提出宝贵的批评意见。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇2

  不断创新工作方法,转变工作作风,坚决贯彻执行党的路线方针政策,坚持实事求是,一切从实际出发的思想路线,坚持科学的发展观和求真务实的精神,兢兢业业做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念。下面是范文网小编为您推荐的乡镇纪委书记党史学习教育民主生活会精选范文3篇,希望对大家有所帮助!

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇3

  按照中央和省市县关于开好党史学习教育专题民主生活会的统一安排部署,镇领导班子认真学习领会新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,聚焦民主生活会主题,按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”目标要求,重点从“五个带头”方面的内容,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议广泛征求意见,深入开展谈心谈话。结合班子实际,逐条对照检查,深挖班子成员存在的差距和不足,并深刻剖析问题产生的症结根源,认清问题实质,研究制定整改措施,明确下步努力方向。现形成镇班子对照检查材料如下:

  一、2020年民主生活会整改措施落实情况

  2021年以来,镇领导班子针对存在问题,开展深入整改,结合工作实际,认真剖析梳理,通过严抓思想整治建设、履职尽责能力、党风廉政建设、工作纪律作风等,所有问题已基本整改。一是学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面,镇党委制定理论中心组学习计划、全体党员周五集中学习计划和思想作风纪律整顿专项学习计划等,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。二是坚持和加强党的全面领导方面,镇班子成员坚持不折不扣完成县委县政府的决策部署,制定完善《××镇党委议事规则》、《××镇“三重一大”集体决策制度》等,加强民主集中制建设,促进镇领导班子科学决策、民主决策、依法决策,充分发挥班子集体领导的作用,切实加强对权力运行的监督和制约。三是在履职尽责担当作为方面,在疫情防控、乡村振兴、人居环境整治、大气污染防治、信访维稳等方面实行班子成员分工负责,每月制定工作要点,狠抓工作落实,并坚持问题导向,清单式解决,在解决问题中推动发展。四是在落实全面从严治党责任方面,班子成员深入学习了《纪律处分条例》、《支部工作条例》和《农村基层党组织工作条例》等,认真落实“主体责任”,严格执行“一岗双责”,镇班子成员坚持率先垂范,模范遵守党章党规,严守党的政治纪律和政治规矩,为全镇作出示范。

  二、存在的主要问题

  (一)在“带头深刻感悟‘两个确立’的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’”方面,表现为“三个需要加强”。

  存在的主要问题是学习马克思主义不够到位,贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想有待加强,学深悟透,融会贯通上有差距。一是在“学懂”上需要加强。虽能坚持定期学习,但对党史、“四史”特别是习近平总书记对党史学习教育有关重要指示的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况,政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。二是在“弄通”上需要加强。在学习党史和党的理论知识方面,思想上不够重视,重工作轻学习,领会精神实质方面缺乏持之以恒的自觉性和融会贯通的灵活性,个人自学还存在实用主义倾向,运用理论知识解决实际问题缺乏创造性。例如,个别班子成员主动学习意识不强,在党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史方面知之甚少,对“三重四创五优化”、“三基”建设年、“解放思想、激发活力”大讨论活动等了解不多、不深,不及时学习掌握上级最新指示精神,导致各项工作被动应付、疲于检查,无法从根源上解决工作繁杂局面。三是在“做实”需要加强。部分班子成员对党风廉政建设工作的重要性缺乏认识,存在抓思想不如抓具体工作、抓修养不如抓实际行动的主观思维,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中,在把学习内化为行动、转化为成果方面有一定的不足,导致服务意识、群众观念等有所减退现象。

  (二)在“带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀‘国之大者’,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位”方面,表现为“三个有待提升”。

  今年以来,围绕六条道路整治,我镇坚持以奋发进取的精神状态,强力推进高速引线、东环路、107国道南段等改造,人居环境整治打造了一批美丽乡村。在××××拆迁中,镇村干部敢于担当、勇于奉献,以改革的思路、创新的理念开展各项工作,××镇的面貌发生重大改变。但是,对比习总书记的指示精神和县委、县政府的工作要求,我镇还存在一些问题。

  一是对“国之大者”的理解有待提升。工作中,能够做到在任何时候、任何情况下保持政治清醒,不跑偏、不走样,始终坚持将镇村重项工作放到“国之大者”中去思考谋划,确保党的决策部署在某不折不扣落实落地。但部分镇村干部乃至班子成员主观上还或多或少存在“只要党委书记以身作则、表率带头承担起领导责任就够了”的想法。在日常工作中,例如年初应对突发疫情工作中,部分村、社区党组织书记对“国之大者”的理解不够深刻,仅局限于不出事的狭隘思想,缺乏疫情防控全镇、全县统一步调、休戚与共、协调推进的整体大局意识。再如,在人居环境整治中,部分镇村干部缺少对美丽乡村建设重要性的深刻理解,导致在落实具体工作时战略性、系统性、前瞻性的研究和谋划不够全面,虽然全年工作取得了新的突破,实现了为一域争光,但缺少为全镇添彩的亮点。

  二是对贯彻新发展理念的认识有待提升。面对复杂的农村发展现状,对乡村振兴战略理解不够全面,不能站在全局的角度去思考、解决问题。落实县委发展理念不深不透,在用新发展理念引领镇村发展上还有差距,人居环境整治、招商引资、乡村振兴等与上级要求和群众期盼有差距。

  三是创新推动乡村工作的方式有待提升。在将新发展理念转化为领导干部引领发展的思维方式上,把新发展理念转化为谋划工作的科学方法上,缺少行之有效的实践。对不适应不符合新发展理念的认识、行为和做法,调整、纠正和摒弃得不够及时和彻底,个别干部还存在囿于老思路老方法,用传统理念和惯性思维推动工作的现象。例如,部分村在创新基层治理方式中,依然以召开培训会议、加强宣传教育等方式,没有将小微权力清单、三治融合经验做法与本村实际相结合、没有与群众需求相融合,在实际工作发挥作用上尚有欠缺。

  (三)“带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系”方面,表现为“三个不到位”。

  一是为民服务意识不到位。为民服务宗旨意识有所淡薄,没有及时了解群众的难事,对群众需求掌握不够全面、具体。有时因为工作任务繁重解决群众反映的问题不够及时。例如,在农村改厕工作中,对上级政策理解有偏差,没有从长远角度和群众需求考虑,产生了户外厕、路边厕和改厕标准不达标等问题,虽经镇村干部努力,已基本解决。但在一定程度上给群众造成不便,产生了不利影响。再如,××村集体无收入来源,一直没有村民活动场所,且部分村庄道路坑坑洼洼,破损严重,给群众生产、生活带来不便。村党员、群众多次向镇村提出意见建议,镇党委、政府积极协调,为××村跑办扶持项目资金,于今年完成了对村委办公场所及村内主街道的改造提升。××村基础设施建设滞后问题,从根本上是为民服务宗旨意识不牢固的表现。

  二是工作作风转变不到位。贯彻执行中央八项规定精神还需进一步加强,执行党的纪律和规矩还不够严格,有时害怕损害同志的工作积极,对一些不影响全镇大局的小问题,没有及时制止并严肃处理。例如,部分包村干部走访农户不深入,不能及时了解群众需求,尤其是对部分信访户、特殊群体等走访不及时,不能掌握分包村具体情况。有的同志在保持艰苦朴素作风方面的意志不够坚定,在走访调研时不能设身处地的思考脱贫户生活上的困难,尽管采取了帮扶措施,却有不具体、不到位情形,虽未产生严重影响,但一定程度上不利于脱贫攻坚成果巩固。

  三是在“我为群众办实事”实践活动中指导作用不到位。在实践活动中为民服务还存在欠缺,到条件好的村去得多,到问题多的地点解决问题问题时间少。走访基层、指导各村工作存在“锦上添花多、雪中送炭少”,对于发展较快的先进典型村关注较多。反之,在指导落后村的工作上还不够有力,缺少专门举措来扭转××等部分村综合服务站标准不高的落后现状。经党员群众反映后,镇党委已指定党委副书记牵头开展了整改工作。这从根本上体现出“我为群众办实事”活动还不够深入、具体。

  (四)在“带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强优患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光”方面,表现为“三个不够”。

  一是干事劲头不够足。在强化问责、倒逼工作落实的大背景下,一些干部出现了“只求不出事,宁愿不做事”的错误思想,甚至有时存在安于现状、守好摊子、不出乱子的想法,缺乏抢抓机遇、跨越赶超的锐气,执行县委、政府重大决策部署上跟踪督促不够紧、反馈不够及时、措施不够有力。例如,近年来面对复杂多变的新冠疫情,在统筹推进疫情防控和经济社会发展上理解不到位,对如何在大战大考中交出合格答卷这一命题缺乏行之有效的对策和办法。

  二是工作理念不够新。对人居环境整治理解不够全面,不能站在全局的角度去思考、解决问题。部分干部存在“还可以、过得去、差不多”的自满心态,那种“西北望、射天狼”的雄心壮志、那种“勇叫板、敢挑战”的开拓劲头、那种“跑起来干事、跳起来摸高”的拼搏精神有所淡化,在全县乡镇中领头羊作用还不明显。例如主干道改造提升工作中仅达到完成标准,还未将工作做到极致。在停车场治理方面缺乏常态化、持久性的监管机制,致使××等村部分停车场一度出现治理后又反弹现象,给全县人居环境整治工作带来不利影响。

  三是担当精神不够强。在大气污染防治、散煤治理方面缺乏创新举措,重视上级安排部署,工作上只求过得去,不求过得硬,大气污染严重局面没有得到根本性扭转。部分班子成员之间还存在主导和协调定位不清,相互配合、相互支持不够的问题,还没有形成齐抓共管的强大合力。个别班子成员主动补位意识不强,没有把自我融入整体班子,对于不属于自己分管的工作有时存在应付式落实,学习意识、大局意识、担当精神有待加强。

  (五)在“带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠‘四风’、树新风,坚决反对形式主义官僚主义,加强对‘一把手’监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争”方面,表现为“三个有差距”。

  一是抓党风廉政建设责任制有差距。虽然已对领导班子党风廉洁建设责任制进行了细化和分解,但有的班子对党风廉政建设“一岗双责”责任缺乏充分的认识,甚至把党风廉政建设看成是单位一把手的事情,认为自己只要把分管工作抓好就行,对分管部门、所包片村纪律执行情况不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。尤其是对村级班子和两委干部提醒警示还不够,“一岗双责”落实不到位。

  二是抓警示教育方面有差距。自主开展警示性教育、廉政教育活动较少,对镇村干部的教育方式缺乏灵活性,缺乏互动式、启发式、引导式教育,没有充分调动起党员干部自我反思、自我要求的主动性、自觉性。

  三是抓监管惩防有差距。在履行全面从严治党主体责任方面,未能足够认识,缺乏较真碰硬的精神。执行工作纪律不严格、干部管理不规范,表现为管理约束下级不紧,有时对包村干部、村两委干部的管理失之于宽、失之于软。某些干部因个人家庭、身体原因经常请假的现象不愿过多要求。

  三、产生问题的原因剖析

  (一)理想信念不坚定。思想解放程度不够,思想僵化保守,理想信念方面存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题,对政治理论学习不够,心存侥幸意识,认为只要跟着党组织学习就已足够,积极干好本职工作就可以了没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度,没有自觉和系统地学习近平新时代中国特色社会主义思想,导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。

  (二)学习钻研不深入。学习知识钻研业务精神还不够,因循守旧。没有主动挤出时间来开展自学,对新知识,新技术的学习不足。没有沉下心认真的学习理论知识,对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准,满足于能应付过得去、差不多,具体工作不修扎实,存在急于求进的情况。究其原因主要是部分班子成员在学习态度方面的问题,一是认为自己脑子不好使,记忆力不行了,不是学习的时候了。二是认为理论是务虚的,能大致了解一些就可以了,满足于一知半解。

  (三)作风改进不彻底。对形式主义、官僚主义的危害性认识不深刻,思想深处的危机感和紧迫感不强,导致掌握情况不全面、结合实际不紧密,不少工作浮在表面,没有真正往深里走、往实里走,缺乏钉钉子的精神。高质量推进全镇发展的意识不强,落实工作任务的热度不够,压力和责任传到力度不足,导致工作不细、标准不高、效果不好。主动服务群众意识淡化,贯彻以人民为中心的思想理念有偏差,坚持和贯彻党的群众路线不彻底。

  (四)担当作为不主动。对推进乡村振兴战略深入研究不够,缺乏担当作为的底气,部分班子成员集体决策时对有的工作随大流,不敢大胆发表个人见解。担心踩到红线、触犯原则,畏首畏尾、把“不出事”作为最大原则,缺乏锐意进取的精气神,对干部队伍监督管理不够、用力不足,推动激励干部干事担当的意识不强。

  (五)纪律观念不牢固。对执行党的纪律的极端重要性认识不够,缺乏对党的事业高度负责的精神,纪律意识和法纪观念树得不牢,执行纪律的决心和劲头不足。自我要求不够严格,带头遵规守纪的意识还不强,没有坚持用党章来检视思想,没有在党性党风党纪方面树立更高标杆,防微杜渐、警钟长鸣的自觉性有所减弱。党性观念弱化,对精神追求领悟不深、坚守不力,思想上放松了加强党性锻炼的要求,缺乏高标准、严要求的自觉性。

  四、整改措施及努力反向

  (一)筑牢信仰之基,在坚持理论学习坚定信念上作表率。深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持重点学与一般学相结合,集体学和自学相结合,全面学和具体学相结合,自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,筑牢理想信念根基强化学以致用,切实做到学懂弄通做实,并以理论成果指导实践、推动工作。始终做到增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,将上级决策部署与乡镇工作实际相结合。

  (二)弘扬务实之风,在勤政务实干事创业上作表率。以踏石留印、抓铁有痕的精神,狠抓工作落实坚持问题导向,清单式解决,在解决问题中推动发展。坚持一线工作法,做到领导指挥在一线,措施落实在一线,问题解决在线。以钉钉子的精神,一件一件抓到底,一以贯之地坚持下去,善始善终,善做善成,把问题解决好、落实好。坚持一切从实际出发,敢闯敢干,实干担当,开拓思路寻找解决疑难问题的办法、途径,推进重项工作尽快见效。继续执行“红黑榜”制度,定期对各村、社区工作进行考核评比,在全镇形成表彰先进、鞭策后进、奋勇争先的工作氛围。

  (三)格守为民之责,在全心全意全为民服务上作表率。树牢宗旨意识,始终把人民群众放在心中脑中,切实把“以人民为中心”落实到行动上。强化为民服务观念,多深入基层,倾听群众呼声,注重解决村民关心的热点、难点问题。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题。在乡村振兴工作中,统筹考虑群众生产生活环境的改善,推进项目建设;在改厕工作中,耐心细致开导群众转变思想,推动改造进度。

  (四)夯实清廉之本,在遵规守纪廉洁自律上作表率。一是引导干部自律自警。班子成员率先垂范,严于律己、廉洁从政,时刻把党和人民利益放在首位,引导党员干部遵守党纪国法,坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气,永葆清廉本色。二是完善干部监督机制。加大监督管理力度,将监督的重心聚焦到领导干部用权上,坚持政务财务公开透明,发挥社会各界特别是人民群众的监督力量,使“举报箱”举报电话发挥效用。三是开展干部警示教育。坚持正面典型教育和反面警示教育“两手抓”,强化纪检队伍力量,充分利用乡镇“走读式谈话室”对党员干部日常工作开展监督、形成震慑。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇4

  根据县委党史学习教育领导小组办公室《关于召开党史学习教育专题民主生活会的通知》要求,会前,我在积极参加学习研讨,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议的基础上,围绕“对照党的创新理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照先辈先进”四个方面,深入进行党性分析,认真查找问题不足,深刻剖析根源,制定整改措施,现将对照检查情况汇报如下。

  一、参加党史学习教育收获体会

  党史学习教育活动开展以来,按照学党史、悟思想、办实事、开新局的目标要求,我认真学习了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神、习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等规定篇目,积极参加实践活动,通过学习实践,在学史明理中感悟思想伟力,进一步增强了跟党走的政治自觉;在学史增信中汲取信仰之力,进一步坚定了理想信念;在学史崇德中赓续精神血脉,进一步增强了为民服务的宗旨意识;在学史力行中对标对表,进一步促进了知行合一教工转化。

  二、存在的主要问题

  (一)对照党的创新理论方面。一是党的创新理论学习不深入。党史学习教育开展以来,虽然系统学习了习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等规定的4个篇目,对党的创新理论有了进一步的理解把握,但仍存在自觉性不够高、系统性不强等问题,在日常学习过程中,总认为党的创新理论高瞻远瞩,作为一名县机关党员干部只要略知一二就行,对其指导实践、推动工作的重要性认识不足,导致在党的创新理论学习中被动学习多,主动提高少,静下心来学原著、悟原理还有欠缺,对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论的学习领悟存在表面化、零散化的现象,对其中的一些新观点、新论断,掌握的不全、理解的不透,用习近平新时代中国特色社会主义思想这一党的创新理论,指导实践、推动工作结合运用不够。二是自觉运用党的创新理论武装头脑不够强。在党史学习教育中,没有把对党的创新理论的学习上升到讲政治的高度来对待。在党史学习过程中,满足于集学习参加了、读书笔记也记了、研讨材料也写了,没有真正做到读原著、学原文、悟原理,离学懂弄通做实还存在一定差距。如对平日工作生活中听到看到的一些小道消息或消极政治言论,没有从讲政治的高度来正确对待,认为只要自己在政治上与党中央保持步调一致就行了,在严厉制止、坚决斗争、维护核心方面缺少动真碰硬的措施,暴露出自己对自觉运用党的创新理论武装头脑的思想和行动自觉还没有完全形成。三是理论实践运用结合不够紧密。对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论学得不深、把得不严、抠得不细,没有坚持高标准、严要求,如在开展为群众办实事过程中,没有认真研究与工作的结合点,简单地把到基层开展走访帮扶工作当成践行宗旨意识,这说明在理论实践运用结合的还不够紧密。

  (二)对照党章党规党纪方面。一是对照党章党规的学习满足于雨过地皮湿。总认为自己的党龄比较长,多年来能够按照党员标准严格要求自己,也没有出现违规违纪问题,这次党史学习教育中,虽然也抄写背诵过党章,但也是仅限于支部要求的规定动作,对照党章查找,自己的先锋模范作用不够还不够积极主动,党性锻炼放松,规矩意识淡化,如在集中学习中,因开会、出差落下的3次支部和党小组学习,事后也没有主动补学。二是认真履行党员八项义务不够积极主动。虽然能主动承担起党员义务,但是也存在政治站位不高的问题。自身定位较低,把自己等同于一般干部,没站在全局的高度上干工作。把工作边界划得窄,想问题、办事情考虑自己职责范围内的工作多,考虑本单位范围外的工作少,安排工作往往不能完全站在全县的角度思考问题,局限于一事一时,缺乏系统性、前瞻性、全局性思维。三是对党纪条规的敬畏心不强。总认为自己所处的科室一没权、二不管钱财物,自己想腐败都没有机会,所以,在一定程度上放松了自我要求,通过这次党史学习教育观看《沦陷》,从典型案例的忏悔中让我如梦惊醒,犯罪分子之所以走上不归之路,无不都是从放松自我要求的小事小节开始,在温水煮蛙中放松了警惕,回过头想想自己有时也在公务活动中接受过超标宴请,逢年过节也接收过基层送的土特产,当时都是把这看成是人情来往,对照《准则》《条例》反思,其实这也是典型的违反中央八项规定精神,这也是需要向组织汇报和下一步整改的重点。

  (三)对照初心使命方面。一是对初心的理解把握不全面。通过党史学习教育,对照中国共产党人为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心和使命,对照全心全意为人民服务的宗旨和我将无我、不负人民的人民情怀反思,自己对初心的理解把握还只是停留在粗浅的层面,在日常工作中对群众心里想什么、盼什么、有哪些具体困难和问题心里不托底。究其根源,是全心全意为人民服务的意识淡薄了,在思想深处没有解决好“人民就是江山、江山就是人民”这个方向性、根本性问题。二是宗旨意识淡化。在这次党史学习教育中,按照支部开展为群众办实事活动方案要求,虽然能积极参加干部联户、“双报到双服务”等活动,但在实际工作中,还缺少在群众面前甘当小学生的谦虚心态,向群众学得少,与基层干部交流多、面对面心贴心与普通群众深入沟通少,干群之间的信任和感情不够深,没有真正接到“地气”。三是服务群众还不够到位。对“宗旨意识”的实质内涵理解不到位,联系群众不紧密,认真倾听群众呼声、解决群众实际困难满足于做表面文章,坐等群众上门多,主动问需少,对联系群众的生产生活考虑不周,对定点帮扶村的公共基础设施日常维护重视不够,对群众反映的热点、难点问题处理不够及时,内心还是有畏难情绪,怕麻烦、怕担责任。追根溯源,是宗旨意识树得不牢,没有站稳群众立场,没有真正把群众冷暖放在心上。

  (四)对照先辈先进方面。一是向先辈先进学习的自觉性不强。这次党史学习教育,通过观看《建党大业》《建军大业》等红色影片,到红色教育基地和革命烈士陵园开展现场教育,重温了从建党初期的李大钊开始等一大批共产党员的英勇事迹,说实话在现场可谓心潮澎湃、决心满满,但回到现实后,有时感觉这些先辈先进是历史造就的英雄,我们现在是和平年代,想向他们学习都没有机会,导致在学习过程中从先辈先进身上汲取前进力量不足,在推动工作上仍存在只求过得去,不求过得硬的思想,折射出自己的政治担当、责任担当还不够强。二是开拓创新精神有所弱化。对照焦裕禄精神、红旗渠精神深刻反思,深感自己在改革创新、服务群众、艰苦奋斗等模范作用方面还有不小的差距,工作上满足于现状,研究事情、安排工作,往往先想一想以前是怎么做的、过去有没有先例,探索做好新时期工作新思路、新做法的主动性不足,致使工作思路不宽,办法不多,存在“行动迷茫症”和“路径依赖”思想心理。三是缺乏常抓不懈的韧劲。存在工作部署多,检查落实少的情况,一些工作进行了安排和部署,也明确了具体的责任人,但在具体落实中,对有的工作缺乏督促检查,忽视了“件件有着落,事事有回音”的抓落实精神,工作落实成效受到了影响,这反映出自己凝心聚力抓落实的内功不足。四是作风建设持续用力不够。随着全面从严治党主体责任的落细落实,作风整治和纪律建设得到不断加强,自己对面临的形势产生了乐观估计,思想上有了一定的自满和松懈,因而放松了警惕,没有以更严标准、更高要求抓作风纪律,经常性的督促检查和抓落实不够,存在措施不多、办法不硬等问题。这反映出自己在抓作风建设的常和长、深和细上下功夫不够,没有做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

  三、产生问题的原因分析

  (一)党性修养有所放松。平时忙于事务,忽视了习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论武装,放松了对党性的锤炼,认为自己作为一名老党员,整天与这些打交道,不用再专门拿出时间学习;再者,政治理论看不见摸不着,不如实实在在干点事,逐渐衍生了放松要求的想法,没有严格地用党章来检视自己的思想和行为,没能做到党龄长一岁、党性强一分,在树立新风正气方面,领导干部的带头作用发挥不明显。

  (二)奋斗激情有所减退。工作多年,不自觉会产生“停下来歇一歇”的想法,干工作不再像以前那样斗志昂扬,追求尽善尽美,缺少了只争朝夕的紧迫感。在遇到疑难棘手或历史遗留问题时,产生过“等、靠、怕”的消极倾向,干工作习惯于“往后看”,看有没有成规惯例可以遵循,有没有现成经验可以使用,面对新时代新要求,思想上还不够解放,工作上步子迈得还不够大,敢为人先、追求卓越的干劲有所下降,精神状态与高质量发展的要求还有差距。

  (三)宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务,既是我们党一切活动的出发点和归宿,也是我们每一个共产党员必须践行的信念意识。对照孔繁森、杨善洲等先进典型“做官先做人,万事民为先”的公仆情怀,自己对宗旨意识领会不够深刻,尤其随着职务提升,滋生了官本位思想和家长作风,没有把服务中心工作与服务基层群众很好地结合起来,在如何深入群众、团结群众、发动群众、依靠群众,汲取群众智慧、汇聚群众力量、提升群众工作能力与水平等方面,还有不少差距。

  (四)纪律观念有所减弱。严格按照《党章》《准则》和《条例》规范自身言行的标准要求还不够高,示范带头作用还不够强,对党员干部在严明责任、严肃纪律和严格管理上降低了标准、放松了要求,还存在失之于宽、失之于软的问题。深刻反思违纪违法案件的教训,必须深刻警醒纪律观念淡化的严重危害,切实加强纪律约束,严格遵守纪律和规矩。

  四、今后努力方向和整改措施

  (一)加强理论学习,坚定理想信念。树立终身学习理念,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提高自己在错综复杂环境中明辨是非的能力,增强政治敏锐性和政治鉴别力,提升理论水平、思维层次和施政能力。把党的创新理论学习与做好本职工作紧密结合,把“要我学”和“我要学”有机统一起来,增强学习内动力,注重理论联系实际,学以致用、学用结合,把习近平新时代中国特色社会主义思想等创新理论学习成果转化为做好本职工作的实际本领,理清发展思路,破解工作难题,推动工作创新。

  (二)牢记根本宗旨,提高党性修养。作为一名党员干部,要牢固树立群众观点,忠实执行党的群众路线,牢记群众利益无小事的道理,时刻把群众冷暖和需求挂在心上,真正了解人民群众所需、所想和所愿,真心实意的帮助他们解决实际困难,进一步增强责任意识,切实在抓落实上狠下功夫,把心思真正用在干事业上,把精力投到抓落实上针对工作中的重点环节、发展中的难点问题、现实中的主要矛盾,要勇于担责,敢于碰硬,确保各项工作真正落到实处,取得实实在在的成效。

  (三)转变工作作风,坚持谋事创业。进一步转变工作作风,增强工作实效,定期深入基层调查研究,察民情、知不足、受教育,努力以更“严”的标准、更“实”的作风,主动研究新情况新问题,大胆探索新思路,创造性地开展工作。坚持雷厉风行的工作作风,立说立行,要紧紧围绕中心任务,抓住分管工作,一件一件落实,一步一步地推进,一个问题一个问题处理,确保各项工作全面开展推进,取得新成绩。(四)坚持从严律己,发挥表率作用。按照党章规定,自觉加强党性修养,不断提高贯彻执行党的路线方针政策的自觉性,充分发扬无私奉献精神,处处做表率。带头搞好团结,自觉接受组织和群众监督,做贯彻民主集中制的表率、求真务实的表率、廉洁自律的表率。按照党风廉政建设责任制要求,时刻保持头脑清醒,自觉坚守清廉底线,正确对待权力,对待利益,不越纪律界限。带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、工作纪律和生活纪律,真正把纪律和规矩挺在前面,强化规矩意识,带头坚持从严律己,讲操守,重品行,严格执行《党章》《准则》《条例》精神,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇5

  为开好这次民主生活会,区委常委班子严格按照中央部署和省、区委安排,围绕本次专题民主生活会主题,集中学习了党的十九届六中全会精神、习近平总书记在庆祝建党100周年大会上的重要讲话精神及最新指示批示精神,广泛征求意见建议,全面开展谈心谈话。通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,认真查摆问题、深入剖析根源,制定整改措施。现对照检查如下:

  一、查摆的主要问题

  (一)带头深刻感悟“两个确立”的重要意义方面。一是学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想有差距。常委班子能够自觉学党史、读原文、看原著,但总体来看,平时推动具体工作用心较多,在领悟上还缺少“磨”的功夫和“钻”的劲头,对“两个相结合”的领悟还不能做到静下心来悟原理,没有真正做到“深学深悟、常学常新”,对习近平新时代中国特色社会主义思想精神实质、科学内涵等方面领会还不够深刻。二是督促班子成员带头学习有差距。常委班子成员注重抓好个人的学习,但对分管部门开展的党史学习教育督办指导不够,对学习效果进行科学有效评判和监督的手段还不够丰富,导致少数单位学习不经常、学习方式单一、学习效果不佳,习惯在学习中共党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史上“一读了之、一念完事”。三是应用学习成效指导实践有差距。理论与实践结合不紧,对党中央个别新提法新要求,停留在字面理解上,还没有融会贯通,真正做到在实践中贯彻落实还有差距。比如,习近平总书记在学习教育动员大会上提出要“树立正确党史观”,这在党的历史上还是第一次提出,如何结合各自工作实际,汲取党史力量,创新突破融入新发展格局,目前办法还不多、成效还不明显。

  (二)带头牢记我们觉是什么、要干什么这个根本问题方面。一是重决策轻落实持续督导推进不够。一些部门在履职尽责、担当作为上做的还不够,对区委安排的工作,特别是一些棘手的事情,存在畏难、应付、推脱心理,工作效果打了折扣。比如,推进“放管服”改革要求集中审批事项,但一些审批事项只在形式上集中到了政务服务中心,审批权限还在原单位。二是“三重一大”议事决策程序不够规范。主要是对一些部门集体议事要求指导不够,没有充分认识并践行党的民主集中制原则,对民主集中制执行情况督导不够。个别部门还存在行政会议和常委(党组)会议区分不严格,有的研究“三重一大”事项时,“一把手”末位表态制落实不够到位。三是基层组织建设还有不少短板。行政村布局还不够合理,一些村人多地少,整合资源发展难、村级组织选人难、工作保障提升难。老旧小区党组织阵地建设存在欠账,“双报到”制度有待完善,社区党组织如何用好下沉党员、机关党员如何处理下沉服务与岗位工作的矛盾亟待研究解决。

  (三)带头践行以人民为中心的发展思想方面。一是道路基础设施建设与先进地区有差距。近几年,我们投入大量人力物力财力改善道路交通基础设施,但重建轻管,特别是许多农村公路建好了,但后续管理养护机制没跟上,影响道路的使用寿命。一些农村道路安保设施建设滞后,交通安全隐患较大。二是劳动力就业难破解招法不多。我区劳动者文化层次普遍偏低、劳动技能单一,没有一技之长,人才区场出现“就业难”和“招工难”并存现象。一方面一些企业对技能人才需求旺盛,另一方面外出务工人员感觉工作难找,难以找到称心如意的工作。三是在教育资源配备上不有明显差距。近年来,我们经过努力,城区小学由xx所增加至xx所,师资力量等教育资源配备更加充实,但全区公共教育资源不足、优质教育资源短缺、各阶段教育资源布局不够均衡的现状还未彻底转变,城区高中生“乡下走读”、大班额和适龄幼儿“入园难”问题没有得到根本改变。

  (四)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。一是在发展环境打造提升上还有明显差距。近年来,我们积极打造一流营商环境,在放管服改革和要素保障等方面作出了许多有益探索。但制约经济发展的土地、人才等瓶颈还没有根本破解,土地利用率与产出率存在明显差距,高层次人才严重紧缺,创新型人才严重不足,制约了经济发展的速度和质量。二是在产业结构的长远发展上思考不足。区委始终把产业作为推动经济社会发展的重中之重,经过多年努力,培育形成了农副产品加工、纺织服装、新能源新材料、大健康四大主导产业,引进了xxxx等一批大项目,打下了坚实基础。但这些企业还在蓄势阶段,产业基础还不牢,产业链还不强,释放经济效应服务民生还需一个过程。三是乡村振兴思路招法还不多。近年来,我们深入推进乡村振兴,在能人回乡、教授回乡、美丽乡村建设、村级集体经济发展等方面取得了一些成效。但各乡镇经济发展局限于本地资源、现有基础,开放性发展、开拓性发展不够,发展模式偏重于传统种养业,产业规模小,同质化现象严重,产品附加值低,大多处于产业链的中下游,乡村经济发展水平总体偏低。比如,我区粮油加工企业有几十家,但产值过xx亿元的只有xx一家;茶叶有xx茶叶、xx青峰,品种有绿茶、黄茶、白茶,品牌多而杂,没有知名度,地域特色不鲜明,有品牌的没有产量、没有规模。

  (五)带头深刻派取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党费任方面。一是“一岗双责”责任压的不实。尽管我们常委班子每月都开展了“两个责任”督导提醒,但具体工作中,对分管领域、分管单位业务工作督办指导较多,对党的建设督办指导还有待进一步加强,对苗头性问题事前监督和批评指正的狠劲还不够。比如,有时从保护干部、关心干部的角度出发,对一些单位谈话提醒较多,较真碰硬问责较少。二是“四风”问题还没有完全整治到位。去年在前期集中整治形式主义、官僚主义的基础上,我们出台了《关于进一步加强精文简会统筹管理的若干规定》等文件,持续为基层减负,但对形式主义、官僚主义深层次整治还不够彻底。比如,一些部门“四风”问题仍然时有发生,一些部门的工作群依然较为泛滥。仅去年,就清理取消了xxx个工作群。三是对意识形态的重视不够持久。一些地方和部门抓意识形态的政治责任意识不强,抓意识形态工作力度不够,特别是对一些部门门户网站和微信公众号信息发布审核制度还不够健全,意识形态领域风险隐患依然存在。

  二、产生问题的主要原因

  (一)理论武装根基不牢。理论创新每前进一步,理论武装就要跟进一步。习近平新时代中国特色社会主义思想,既是我们改造主观世界、加强党性锻炼的锐利武器,也是我们增强执政本领、破解工作难题的“金钥匙”。常委班子之所以存在以上问题,很大程度上还是因为理论武装不到位,党史学习教育还不够深入,对思想_、理论强党的认识不足,静不下心来学原文、读原著、悟原理,不善于从理论学习中寻找指导实践、推动工作、解决问题的办法,没有真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行。

  (二)政治意识有所松懈。习近平总书记强调,“必须增强政治意识,善于从政治上看问题,善于把握政治大局,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。”实际工作中,之所以出现学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想有差距、坚持党的全面领导有差距、管党治党还有薄弱环节等问题,关键还是常委班子从政治高度思考和处理问题不够,没有深刻认识到一切业务工作皆有政治,导致贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求打了折扣。

  (三)攻坚克难精神不足。习近平总书记要求我们,“永远保持不畏艰险、锐意进取的奋斗韧劲,在全面建设社会主义现代化国家新征程上奋勇前进。”反思当前xx存在的问题,特别是在推动高质量发展上,中央决策部署和省、区委工作要求都很明确,区委安排推动也很多,但工作成效不够明显。从自身找原因、从思想挖根源,很大程度上还是我们攻坚克难、开拓进取的精神有滑坡,一些体制机制障碍没有真正突破,一些重点工作没有一抓到底、抓出成效。

  (四)宗旨意识树的不牢。一切为了群众、一切依靠群众,是我们党始终坚持的根本观点。作为党的领导干部,必须增进同人民群众的感情,自觉同人民想在一起、干在一起。就业、教育等方面的民生短板弱项解决不及时、不到位,区级财力弱是原因,但更重要的还是我们到一线发现问题、研究问题、解决问题、教导方法不够,对困难群众疾苦还没有完全感同身受,解决民生问题的决心不大、办法不多、措施不硬。

  三、下步措施

  (一)着力加强政治建设。坚持党中央权威和集中统一领导,制定政策、部署任务、推进工作都始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以高度的政治站位,主动认领中央第x巡视组巡视xx反馈意见涉及的问题,做到对号入座、举一反三,自觉抓好整改落实。经常委会研究,区委已成立中央巡视反馈问题整改工作领导小组,我担任整改专班组长,区委副书记、区长xxx任第一副组长,全体区委常委任副组长,领导小组下设办公室,办公室主任由xxxx兼任,办公地点设在区委办公室,区纪委监委派员参与,共同做好我区巡视整改工作。同时,要紧扣民心这个最大的政治,始终保持党同人民群众的血肉联系,把精力和心思用在解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题上。持续涵养良好政治生态,树立正确选人用人导向,加强党内政治文化建设,经常性接受政治体检、打扫政治灰尘、净化政治灵魂。时刻防范政治风险,保持忧患意识、增强斗争精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到眼睛亮、行动早、出手快,沉着妥善应对各种风险挑战。

  (二)持续深化政治学习。持续加强党史学习教育,始终坚持思想_、理论强党,用好用活党校、理论中心组、支部主题党日、“三会一课”等有效载体,坚持原原本本学、系统深入学、联系实际学、带着问题学,不断推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想和百年党史往深里走、往心里走、往实里走。认真落实“思想引领、学习在先”机制,在研究重点工作之前,先学习党的创新理论,确保政治方向不偏。坚持学思践悟、融会贯通、知行合一,真正把学习成果转化为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动,转化为推动黄梅高质量发展的工作成效。

  (三)不断促进经济发展。认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,积极融入新发展格局,积极对接中央支持xx一揽子政策,找准发展定位,谋划发展项目。持续推进“x化x区”建设,抓好产业升级、城区更新、乡村建设、环境优化等重点工作,全力实施企业成长“xxx工程”,增强区域经济的发展力、抗变力、竞争力、持续力,在全省发展布局中争当桥头堡,在xx发展大局中争当排头兵。坚持把改革创新作为第一动力,不断优化营商环境,深化要素区场化改革,引导企业自主创新,切实增强改革创新驱动力。坚持把扩大开放作为关键举措,深度融入新发展格局,积极对接“一带一路”、xx城区圈、xx革命老区振兴,深入推进xx绿色发展三年行动计划,实现更大范围、更宽领域、更深层次的对外开放。

  (四)切实增进民生福祉。始终把人民群众对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,不断厚植民生情怀,坚持自己过“紧日子”“苦日子”,更多换取群众的“好日子”“甜日子”,压缩“三公经费”x%以上,将更多资源和力量向民生和社会事业倾斜。持续推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。聚焦群众所思所盼,织密民生保障网,推进城乡义务教育一体化,深化医疗卫生体制改革,加快补齐公共服务短板,全面推进基层社会治理现代化,让人民群众共享改革发展成果,不断提升群众获得感、幸福感、安全感。

  (五)切实加强党的建设。严格履行管党治党政治责任,切实推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,严肃查处以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话等问题,把每年开会频次、发文数量同比有所减少作为刚性约束。集中整治随意要求基层填表报数、过度留痕、滥用微信等问题,持续推动“多考合一”,提高考核质效,切实减轻基层负担。深化运用监督执纪“四种形态”,严格按照“三个区分开来”要求,真正为担当者担当,为干事者撑腰,充分激发干事创业激情。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,以坚如磐石的决心推动反腐败斗争,全力营造风清气正的政治生态。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇6

  党史学习教育开展以来,我按照学党史、悟思想、办实事、开新局的目标要求,坚持读原著、学原文、悟原理,认真学习必读书目、积极参加实践活动,着力从百年党史中体会马克思主义的真理味道、感受党的创新理论的思想伟力、领悟中国共产党的独特魅力、崇仰革命先辈牺牲奉献的精神品格,进一步打牢了明理、增信、崇德、力行的思想基础。同时,按照这次专题民主生活会通知要求,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,围绕“四个对照”进行了深入党性分析,查找问题差距,剖析根源症结,制定了整改措施。下面,由我做个对照检查。

  一、存在的主要问题

  (一)对照党的创新理论方面。这些年来,自己对党的基本理论和创新理论能够做到真学真信真用,不断加强思想改造和党性历练,在高举旗帜、践行“两个维护”等重大政治原则问题上,能够头脑清醒、态度鲜明、立场坚定。但是对照更高标准要求,还存在一些不容忽视的问题。-是刻苦钻研还不够。这些年来始终在接受学习和教育,在思想深处或多或少存在“差不多”、“够用了”的心态,对党的创新理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,学得还不够刻苦、不够全面,缺乏如饥似渴、废寝忘食的劲头,平时忙于各种事务多,静下心来系统学习深入思考少,对学过的理论和知识记得影影绰绰的多,深层积淀少。二是消化转化还不够。对党的创新理论能够做到深入学、跟进学,但联系思想实际、改造头脑不够,特别是转化为立场、观点、方法,形成科学的思维方式、内化为政治判断力政治领悟力政治执行力还有很大差距。有时对中国特色社会主义发展的曲折性、艰巨性,对一些历史虛无主义的政治危害性认识不足,不能完全站在党和国家全局利益的高度去分析、判断问题,容易被--些表面现象和自身所处的小环境所左右,深层次判断、理解问题及透过现象看本质的能力水平还不是很强;有时对上级意图的理解把握还不全面、不深入、不具体,在贯彻落实上还存在过分强调客观因素和实际困难,甚至左顾右盼、落不到底的现象。三是实践运用不够。弘扬理论联系实际的学风还不实,用理论学习成果指导实践、形成工作思路还有差距,在把学习成果内化为指导工作思路、方法方面,虽然平时也注重结合岗位职责进行对接,但对一-些新形势新情况新问题还缺少深入研究探索,有的学习成果指导价值、实用价值还不高。

  (二)对照党章党规党纪方面。党的十八大以来,党中央、习总书记大抓全面从严治党、大抓正风肃纪,把党章党规党纪的硬尺度立了起来。总的看,自己能够秉持老实做人、干净做事的原则,始终认真践行党章、严守党规党纪,在改进作风和廉洁自律方面没有踩红线、破底线。但对照“永远在路上”的要求,还有一些做得不够的地方。一是党性修养还需要进一步锤炼。虽然党龄在不断增加,但党性修养和党员意识却提升不快,内心觉得自己受党教育培养多年,世界观、人生观、价值观已经定形,在重大原则问题上不会出偏差,没有充分认清党性修养的艰苦性、长期性和复杂性。有时以普通党员身份参加组织生活、汇报个人思想也不够经常深入,对照合格党员的标准还有很多不足。对一-些单位和他人存在的不好现象,有时过于强调客观大环境,有时考虑别人感受、当“老好人”过多,较真斗硬不够,没有进行坚决的斗争,反映出党性原则的弱化。二是敬畏戒惧还需要进一步增强。知敬畏存戒惧守底线的意识还不够强,有时弱化自身的党员身份和肩负的政治责任,单纯认为自己参加工作时间不短了、入党也有好多年了,能够保持对纪律规矩的敬畏,把持底线不失守。实际上,还没有真正严格按照党员的先进性标准来要求自己,形势所迫多于内心自觉,有时也存在纪律观念淡化、执行纪律规矩不严的倾向,需要在今后工作工作中认真反思改进。三是纪律规矩还需要进-步严守。在落实请示报告、督促检查等机制上,自己能够严肃认真地贯彻执行,但在日常工作中,还存在沟通协调不到位、情况反馈不及时的现象。再比如,巡视巡查问题整改过程中,在清退津贴补贴问题上,工作推进较慢,反映出压紧压实“两个责任”的力度还不够大。

  (三)对照初心使命方面。近些年,我先后几次变换岗位,无论从事哪项工作,都能够牢记初心使命,自觉以事业为重,始终充满激情,勤奋敬业、脚踏实地的完成组织交给的各项任务。但深入对照反思,还存有三个方面的差距:-是振奋精神干事业的劲头有所淡化。有时工作干了,做的也比较艰苦,但在为什么干?应当怎样做好.上思考的还不深。任现职已经有几个年头了,随着时间的推移,思想上或多或少有了一些新的困惑和干扰。有时也有不求过得硬、但求过得去,松口气、歇歇脚的想法。这些东西也常常与积极学习、勤奋工作、严格自律的党性要求形成碰撞,如果自己拿不准、拿不住,也容易带来思想、状态和工作上的滑坡。这是我必须时刻谨记的。二是积极主动改作风的锐气有所弱化。思想深处仍存在着创先争优意识不强、担当动力不足问题,有些工作标准不高,求平保稳,对政策性难题有等靠思想,对共性矛盾问题有观望现象,对棘手敏感问题有畏难情绪。有时抓工作落实还浮在面上,满足于安排了、部署了,亲临--线指导、跟踪督导问效还不够,工作落实不到位、标准不高的问题有所表现。三是心系基层解难题的行动有所虚化。群众观点、人民立场、宗旨意识树立得还不够牢固,践行以人民为中心的发展理念,口头喊得比较多,落实行动比较少。比如,下不去、蹲不住、帮不实的情况依然存在,调查研究不够深入,对基层实情若明若暗;用会议、文电部署任务、推动工作的惯性思维还没有彻底纠正;每年征求基层和群众的意见原则性答复多,实质性解决少,有的甚至不了了之。

  (四)对照先辈先进方面。回顾百年党史,无数革命先辈、英模先进在党的带领下,牢记初心使命,舍生忘死、拼搏奋进,构起了中国共产党人伟大的精神谱系,也为我们立起了精神标杆。反思自己,能够坚持以先辈先进感召自己、鞭策自己、引领自己,并把这份尊崇之情化作履职的实际行动,用业绩来回报组织的培养,但还存在一-些差距不足:--是遵崇维护的力度还有欠缺。对于网上关于歪曲事实真相、抹黑英烈英模的所谓细节内幕、恶意话题,虽然非常反感,但没有站在维护党和国家形象、维护民族精神的角度来认识看待,勇于发声、坚决抵制、大胆斗争不够。二是对照践行的力度还有欠缺。内心对革命先辈、英模先进典型充满敬佩,但在精神的传承和弘扬上,还存:在说得多、做得少的现象,有时感觉精神可贵、践行很难,没有真正时时处处对照先辈先进找差距、反思不足抓改进,特别是结合本职岗位,如何处理好公与私、义与利、得与失的关系,做到“守土有责、守土担责、守土尽责”,还远远不够。三是模范表率的力度还有欠缺。自觉用先辈先进的奉献精神、爱民情怀、表率作用约束自己的言行、严格要求自己还有差距,降低工作标准、自我要求放松等享乐主义的思想不同程度存在。下步,还需要以先辈先进为镜子,全面对照反省、不断加强自我改进。

  二、问题的主要根源

  (一)持之加恒加强思想改造不够。培塑世界观、人生观、价值观的自觉性和刻苦性不够,有时关注业务工作多,关注学习改造少,存在学用两层皮的现象,特别是随着工作时间的延续、年龄的增长,内心自觉不自觉地产生了一些不愿接受改造的惰性心理、差不多过得去的自满情绪,一定程度上弱化了终生改造的韧劲、知行合一实劲、小处着手的细劲。

  (二)强化责任振奋精神状态不够。我参加工作30年,在现职岗位工作也已经满8年,虽然也能做到兢兢业业、任劳任怨,但想到属于自己的“时间段”已经不多、进步的希望也比较渺茫,精神状态也有所滑坡和懈怠,缺乏以往那种干劲、冲劲和实劲,有些工作能推出去就推出去,有些责任能不担就不担,表面上是事业心责任感弱化,实际上是初心使命没有牢固树立起来。

  (三)践行宗旨真心服务解难不够。对基层深入了解不够,下基层调查研究,以普通党员身份与职工群众拉家常、打交道、交朋友做得不够好,特别对改革带来的新情况新问题,有时掌握得还不够准确全面,还缺乏深入研究和具体分析,相信群众依靠群众不够,在谋划工作、破解难题、指导帮带上,问政于民、问计于民不够。

  (四)紧而又紧严守纪律规矩不够。对当前全面从严治党、正风反腐的高压形势还缺乏清醒敏锐的认识,对党章党规党纪缺少深入系统的学习领悟,纪律观念和法规意识树立得不够牢固,大的方面能够按照规章制度执行,但在细节小处上还有打折扣的现象,反映出自己对党纪党规的敬畏度和执行力还需进--步加强。

  三、下步的努力方向

  (一)强化理论武装。继续把学习党的创新理论作为首要任务,围绕深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,认真参加集体学习,并持之以恒的进行自学,在掌握基本立场、观点、方法的基础上,不断加强思想改造,着力提升政治判断力政治领悟力政治执行力,切实坚定政治理想、坚守政治定力、树立政治担当,确保自己在大是大非、政治风浪等考验面前,能够站稳立场、守住思想防线,切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”.

  (二)强化责任担当。牢记为民初心、职责使命,恪守党性原则,改进工作作风;珍视岗位职责,以勤勉敬业、模范带头的良好精神状态,圆满完成上级赋予和党委交办的各项工作任务;珍惜工作机会,主动作为,加班加点工作,力争为行业建设发展多做贡献;珍重班子生活,坚决维护集体权威,出好主意,当好参谋,主动为党委献策分忧,讲大局,讲团结,为班子建设尽职尽责,尽心尽力。

  (三)强化作风改进。围绕岗位职责和群众需求抓落实,坚决不做表面文章,不提脱离实际的口号,不干群众反感的事,多为群众办实事好事;对上级要求的事、党委决策的事、建设发展有益的事,认认真真,不折不扣地抓好抓实,抓出成效。特别是要盯着难题抓破解,做好基础的、细致的、经常性的工作,力争使所负责的工作有新面貌、标准有新提高、难点有新突出。

  (四)强化自律标准。自觉遵守党章党规党纪,认真对照先辈先进典型事迹,不断加强党性修养和自我改造,自觉参加组织生活,不断汲取政治营养,进一步完善自我、提升自我;严格遵守和模范执行廉洁从政各项规定,时刻警惕各种诱惑,严格按制度、规定和程序办事,主动接受党组织和群众的监督,始终保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界,树立党员干部的良好形象。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇7

  开展党史学习教育是用新时代中国特色社会主义思想武装全党的迫切需要,是推进新时代党的建设的迫切需要,是保持党同人民群众血肉联系的迫切需要,是实现党的十九大确定的目标任务的迫切需要,开展党史学习教育正当其时。通过党史学习教育,自己学原文、读原著,悟原理,收获很大,初步达到了理论学习有收获,思想政治受洗礼的目标,下面结合组织生活会有关要求,谈体会、谈问题、谈整改,具体汇报如下。

  一、学习的主要体会

  党的初心和使命就是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。中国共产党从参加一大的13个人,发展到现在有8900多万党员的大党;历经28年的艰苦卓绝的革命斗争,建立新中国;带领中国人民从站起来、到富起来、到强起来。靠的就是坚定的理想信念。

  以史为镜可以知兴衰。中华民族的昨天,可以说是“雄关慢道真如铁”;中华民族的今天可谓“人间正道是沧桑”;中华民族的明天可以说是“长风破浪会有时”习近平总书记的讲话向全党深刻阐明了,不要忘记近代以后中华民族遭受的苦难;坚持走中国特色社会主义道路;为实现中华民族伟大复兴的中国梦努力奋斗。这就要求每个党员要坚定理想信念,不忘初心,牢记使命。

  以自我革命精神坚定理想信念,筑牢“思想关”。崇高的理想,坚定的信念,是中国共产党人的政治灵魂。从艰苦卓绝的井冈山斗争到千难万险的长征路,从硝烟弥漫的抗日战争到摧枯拉朽的解放战争,从带领中国人民站起来、富起来、强起来到团结中国人民为实现中华民族伟大复兴不懈奋斗,坚定的理想信念始终是支撑中国共产党人披荆斩棘、一路向前,不断从胜利走向胜利的精神力量。

  以自我革命精神锤炼政治品格,恪守“政德关”。政德是整个社会道德建设的风向标,是党员干部修身做人的政治体现。在党的孕育、诞生、成长和不断壮大过程中,无数先进共产党人把涵养和实践崇高政德作为毕生的追求,生动诠释了对党忠诚、一心为民,廉洁自律、敢于担当的政治品格。历史和现实告诉我们,一个党员只有具备高尚的政治品格,才能在大是大非面前旗帜鲜明、在艰苦境遇下毫不畏惧,才能用热血写忠诚,永葆政治本色,践行铮铮誓言。

  二、查找自身存在的主要问题

  (一)学的不深。一是学习主动性不强。能够做到参加局支部安排的专题学习,存在被动学习现象。平时缺乏挤时间学习的意识,有要求就象征性的学一学,看一看,要求不严就停一停,放一放,缺乏主动学习意识。二是学习坚持的不好。忙于业务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,不能够把学习作为日常养成。三是学习不深入。理论学习与实际工作结合不够紧密,韧性钻劲不足,只满足于我学了,没有做到带着问题学,联系实际学,深入思考学。

  (二)悟的不透。一是思考的不多。对党的理论知识内涵知之不全,学得不深、悟得不透。没有深刻领会精神实质,在学原著、读原文、悟原理,学思践悟、融会贯通做的不够,理解不够透彻、不能做到学以致用。二是思考的不深入。不能将小我融入大我,没有将共产主义远大理想同实现中华民族伟大复兴的中国梦共同理想有效结合起来,存在共产主义是虚呼缥缈的理论,离我们很遥远的片面认识。

  (三)做的不好。一是党员模范作用发挥不强。只是按照既定支部工作按部就班的进行落实,工作主动性上还不够,创新意识不强,存在“等、靠、要”思想。二是在工作推进方面有差距。统筹意识不强,不能统筹安排领导交办的工作,有避重就轻的想法,不能够做到统筹兼顾,通盘考虑整体工作,开拓精神不够,工作主动性不强。自己年龄大了,工作上又松劲思想,创新意识不够,紧迫感不强,不能自我加压,干工作思前想后、患得患失,工作中被动应付多,缺乏系统性创造性,进取精神不足。存在好人主义。不能够做到大胆管理,只求过得去,不求过得硬,开展工作存在主观主义思想,有些工作不能够与部门同志进行及时沟通,凭个人经验干工作,有的工作重形式轻内容,一些工作有布置没检查,存在虎头蛇尾现象。业务工作不扎实,学习主动性不强,对于经审业务不能够往深处研究,有时忙于事务性工作,往往“坐不下来,钻不进去”,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施只是满足于我知道,我了解的肤浅层次,业务知识老化,不能做到自我提升。

  三、今后努力方向。

  (一)坚持在学懂弄通上下功夫。深入学习贯彻落实党的十九大精神,武装头脑、指导实践、推动工作;坚持不懈学原著、读原文、悟原理,做到学思践悟、融会贯通;深入领会贯穿其中的马克思主义信仰、鲜明的人民立场、强烈的历史担当、求真务实的作风、勇于创新的精神和科学方法论,进一步提高政治站位、政治能力;遵守政治纪律和政治规矩坚决维护党中央的集中统一领导,维护核心、捍卫权威,要带头做到政治上维护核心、思想上高举旗帜、行动上紧跟看齐,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,在关键时刻敢于冲锋陷阵、发声亮剑。

  (二)要进一步改进工作作风,增强创新意识。树立一盘棋观念,不等、不靠主动作为,要以解决思想工作中的实际问题为出发点,以改进自身工作作风、提高工作成效为落脚点,针对工作中的薄弱环节和难点问题,发扬民主、集思广益,向领导多汇报,与部门同志勤沟通,多听取领导和其他同志意见建议,创新工作方法,提升工作水平,推动经审工作不断向前发展。

  (三)要进一步发挥模范带头作用,坚持廉洁自律。欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩”。作为一名党员领导干部必须加强纪律建设,把守纪律,讲规矩挺在前面。模范带头遵守中国共产党廉洁自律准则和纪律处分条例,把准则的各项要求印在心中,落实在实际行动上。时刻牢记党员干部身份,始终做到严于律己,廉洁从政,身体力行,做好表率。做到自重、自省、自励,心静、身正,坚持理想信念宗旨,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇8

  一、存在的主要问题

  1、在组织开展党史学习教育方面。一是在丰富学教载体上形式还不够新颖多样。二是在强化理论武装方面压力传导不明显。三是在学习成果转化上还存在一定差距。

  2、在严格党员教育管理方面。一是要求不严格。二是制度落实不力。三是在党史学习教育活动中也注重组织党员开展“我为群众办实事活动”,XXX亮点特色不够突出。

  3、在履职尽责方面。一是站位不够高,XXX力度抓得不够大;二是工作的主动性不够强。三是对一些细节工作把握不充分。四是如对一些历史遗留信访问题的解决有畏难情绪。五是民主集中制还需要进一步加强XXX。

  4、在工作作风建设方面。一是工作中存在形式主义的苗头倾向。二是对人民群众的服务能力上还需要急待加强。三是个别同志受大环境影响,XXX工作的全局意识欠缺。

  5、在开展党风廉政建设方面。党风XX文化宣传氛围不浓,一岗双责意识不强XXX。

  二、存在问题原因剖析

  1、政治站位不高。XXX胸怀全局的能力,谋定而后动的定力都还显得不足。

  2、理论学习不透。XXX没有真正做到入脑入心;没有真正做到深学真用,用而有效。

  3、宗旨意识不牢。“江山就是人民,人民就是江山”,XXX在一些放管服务中存在让群众多跑腿的现象,一定程度上存在在形式主义、官僚主义问题。

  4、担当意识不足。党支部在工作中存在按部就班,按惯例行事的思想,求稳保稳的思想严重,开拓创新意识不强;XXX。

  三、今后整改的措施

  1、加强政治理论学习,提高政治站位。今后要以“会当凌绝顶、一览众山小”的视野和胸怀,XXX坚定理想信念,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”。

  2、严格执行制度,强化组织管理。一是严格执行“三会一课”制度,XXX;二是班子集体要大力转变工作作风进一步增强群众观念,XXX。三是实行一岗双责,XXX。

  3、转变工作作风,强化责任担当。做好本职工作的过程,就是融入群众的过程,XX。

  4、强化教育培训,提高综合素质。今后要制定措施,深入开展岗位练兵活动,加大岗位培训力度,XXX更好地服务全市经济社会发展大局。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇9

  根据市纪委、市委组织部、市委党史学习教育领导小组办公室《关于认真开好xx年度党员领导干部民主生活会的通知》(x委组通〔xx〕x号)要求,x县委班子对开好xx年度民主生活会高度重视,迅速安排部署,认真制定会议方案,扎实开展征求意见、查摆问题、交心谈心、对照检查等相关工作,为开好高质量专题民主生活会做好准备。

  一、深入学习研讨

  x月x日,县委书记x同志主持召开党史学习教育民主生活会学习研讨会,每个常委班子成员均结合分管工作,对党史学习情况进行交流发言。党史学习教育开展以来,县委常委班子通过召开县委常委会(扩大)会议、中心组学习会和专题学习研讨以及个人自学等形式,认真学习了习近平总书记重要讲话重要指示精神,“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神,以及习近平《论中国共产党历史》等中央指定学习材料、《中华人民共和国简史》等书目,深入学习贯彻省第x次党代会、省委x届x次全会和市第x次党代会精神,以中央政治局专题民主生活会为榜样标杆,准确把握专题民主生活会主题,进一步把思想和行动统一到中央和省委、市委部署要求上来,为开好专题民主生活会打下坚实的思想基础。

  二、全面谈心谈话

  采取“普遍谈”“重点谈”“主动约谈”等多种方式,广泛开展谈心谈话。一是以上率下带头。坚持做到“四必谈”,即主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管单位主要负责同志必谈,主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈,为开好专题民主生活会营造良好的氛围。二是坚持问题导向。班子成员始终聚焦突出问题,主动与党员、干部谈心谈话,积极开展批评与自我批评,重点谈思想、工作、作风方面的缺点和不足,围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”和“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”目标要求,着重从5个方面认真开展对照检查,深入查摆问题。三是充分沟通交流。特别是班子成员之间谈话,既主动亮明自身存在的突出问题,也诚恳指出对方的问题,充分沟通和交换意见,深入探讨解决问题的意见建议。通过谈心交心活动,相互沟通思想、增进了解、化解矛盾,共同提高,为开好专题民主生活会打下基础。

  三、广泛征求意见

  研究制订了《县委常委民主生活会会前调研计划》,对x个乡镇街道、x个主要县直单位下发了《关于xx年度县委常委民主生活会征求意见的函》,并从县纪委、县委组织部、县委办抽调x名干部组成x个调研小组,分别到x街道、x镇、x乡等乡镇(街道),采取发放征求意见表、集中座谈、个别走访相结合的形式,征求乡镇(街道)领导干部、村(社区)干部、老干部及其他社会各界人士代表意见建议。特别是县委专门召开了由“两代表一委员”、离退休老干部、党外人士、非公企业业主代表及社区、农村干部参加的征求意见会,紧扣专题民主生活会主题认真听取各方意见和建议。经汇总梳理,共征集各界对县委班子及成员的意见建议x个方面x条。

  四、认真对照检查

  县委常委班子及班子成员针对自身在感悟“两个确立”、心系“国之大者”、带头践行以人民为中心的发展思想、保持战略定力、运用党的成功经验等5个方面存在的突出问题,结合征求意见、谈心谈话等环节收集到的意见建议,按照查摆问题、原因分析、整改措施等要求,认真撰写对照检查材料。班子的对照检查材料由县委书记x同志主持、班子集体研究共同起草,反复讨论修改;班子成员的对照检查材料均由个人自己动手,主动把自己摆进去、找问题,并通过深入剖析根源,提出切实可行的整改措施。

  截至目前,x县xx年度县委常委班子党史学习教育专题民主生活会的相关准备工作已基本就绪,并拟定了民主生活会方案。同时,以此为契机,组织督促县级其他领导班子和县直机关、乡镇(街道)开好xx年度党史学习教育专题民主生活会。

党史学习教育民主生活会5个带头对照检查材料篇10

  一、肯定意见:

  (1)领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是经过局党委会讨论决定,严格执行了重大问题团体讨论制度。充分体现了团体的力量,班子的团结统一。

  (2)领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。敬业心、职责心强,并且严格遵守党的政治纪律和党风廉政建设等有关要求,认真贯彻执行党中央的“八项规定”及“六项禁令”以高标准要求自我,不断加强自身作风建设,为全局上下作出好的表率,领导班子经常无休息日,尽心尽职为局机关发展作贡献,不计个人得失。我们今日的不断发展,跟领导班子的努力密不可分。

  (3)局党委认真贯彻落实党的十八大精神,严格执行党中央、国务院、省委、市委以及县委的决策部署。切实践行党的群总路线教育实践活动,深入基层切实了解群众疾苦,经过党委会研究、制定贴合科学发展观和实际需要的切实可行的解决方案,并认真贯彻执行。局党委的这一做法受到广大群众的一致好评。

  (4)领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,以“突出查摆‘四风问题’、做为民务实清廉表率”为主题,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题。有效的防止了腐败行为的发生,在全县廉洁作风方面树立了极佳口碑。

  (5)领导班子思路清晰,战略发展明确,改革创新意识强,能正确应对住建行业大的环境形势,大胆探索住建行业改革创新思路。制定合理的、贴合汶上县城乡建设实际的年度计划目标并坚决认真贯彻落实,此举极大的促进了县住建行业的健康有序发展,提高了人民群众的满意度。

  二、改善意见和提议:

  1、多关心和帮忙第一线员工的生活和工作。在不影响工作的前提下适当的组织一些文体活动,丰富广大职工的业余生活,使之以更饱满的热情投入到工作之中。

  2、多组织基层科室交心、谈心活动。及时掌握一线职工的工作动态,加强与一线职工的沟通交流,增强一线职工的工作进取性。

  3、改善员工用餐的质量监督工作。